C 1 января 2022 года вступил в силу пункт 3 статьи 25 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» в части изменения порядка взаимодействия между учреждениями занятости населения и работодателями.

Речь идет о предоставления информации о потребностях в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для работы инвалидов органами государственной власти Российской Федерации, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, государственными и муниципальными учреждениями, государственными и муниципальными унитарными предприятиями, а также работодателями, у которых среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год превышает 25 человек посредством единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», в том числе с использованием федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)».

Подробнее в документах в прикрепленном файле.

Постановление

Приложение о порядке предоставления сведений

Форма заявления